Приволжская газета
ср, 04 март
12:21
Началово
+4 °С, облачно

Ветераны СВО смогут бесплатно обучиться новым профессиям

2 января , 09:39ОбществоФото: freepik.com

Список профессий для бесплатного переобучения расширят специально для ветеранов специальной военной операции

Соответствующий проект постановления Правительства Минтруд разместил для общественного обсуждения 16 декабря 2025 г. Обновленный перечень специальностей в рамках национального проекта «Кадры» на 2026 год скорректируют с учетом семилетнего прогноза кадровой потребности, предложений регионов и профильных ведомств. Бойцы по-прежнему смогут обучаться всем профессиям, при этом список дополнят отдельным блоком непосредственно для вернувшихся с фронта участников спецоперации.

По словам министра труда Антона Котякова, мера позволит защитникам быстрее адаптироваться к мирной жизни, максимально задействовать полученный опыт и найти возможности для профессиональной самореализации. В перечень войдут и специальности, предполагающие удаленную занятость.

В министерстве напомнили, что для бесплатного переобучения по нацпроекту «Кадры» требуется подать заявку на портале «Работа России» и пройти профориентацию. Специалисты помогут соискателю определиться с программой с учетом образования, навыков и интересов и уже на этапе собеседования подберут потенциального работодателя, делится «Парламентская газета».

Стоит отметить, что в этом году через Социальный фонд России работодателям частично компенсируются затраты на заработную плату работникам при трудоустройстве ветеранов боевых действий СВО; членов семей участников СВО, погибших (умерших); лиц, признанных в установленном порядке инвалидами; граждан, уволенных с военной службы, и членов их семей; лиц, освобожденных из учреждений, исполняющих наказание в виде лишения свободы, и ищущих работу в течение одного года с даты освобождения; одиноких родителей, многодетных родителей, усыновителей, опекунов (попечителей), воспитывающих несовершеннолетних детей, детей-инвалидов.

Размер субсидий — от 3 до 6 МРОТ. Работодатель должен принять на работу гражданина на основании трудового договора, заключенного на неопределенный срок, на условиях полного рабочего дня, и выплачивать ему заработную плату в размере не ниже 1,5 МРОТ. Служба занятости трудоустраивает граждан и передает в СФР информацию о работодателе и трудоустроенном гражданине через информационную систему «Соцстрах».