Приволжская газета
пт, 25 июль
02:44
Началово
+25 °С, ясно

Более 250 приволжских школьников трудоустроились на время летних каникул

11 июня , 12:58ОбразованиеФото: АМО «Приволжский район»

Молодежь в основном занимается мелким ремонтом, уборкой и благоустройством территорий

Лето для выпускников образовательных учреждений пора экзаменов, а для всех остальных воспитанников беззаботный период отдыха. Однако, многие ребята решили своё свободное время направить в созидательное русло. В начале июня к работе приступили порядком двух сотен мальчишек и девчонок. В качестве работодателей выступают учреждения образования, культуры, спорта, администрации муниципальных образований. Подростки работают в отрядах «Зеленый патруль», «Голубой патруль», в экологических отрядах по благоустройству территории, на пришкольных участках и в ремонтных бригадах. Молодежь в основном занимается мелким ремонтом, уборкой и благоустройством территорий.

«Занятость подростков в трудовых бригадах позволяет им не только заработать первые деньги, но и повышает интерес к получению различных профессиональных навыков, воспитывает чувство ответственности», - считают в администрации МКОУ «Кирпичнозаводская СОШ».

Отметим, что ежегодно в Астраханской области трудоустраиваются более 2 тыс. несовершеннолетних. В свободное от учёбы время школьники и студенты могут работать, выбирая различные виды профессий. Чтобы такая деятельность была легальной, требуется соблюдать особый регламент в соответствии с законодательством:

У ребят, достигших 14 лет, максимальная продолжительность рабочего времени должна составлять от 4 до 7 часов в день, не более 35 часов в неделю. Работодатель обязан предложить подростку работу, которая безопасна для его жизни и здоровья. Таким образом, они не могут работать с тяжелым грузом, в ночных заведениях или вахтовым методам. При трудоустройстве лиц, не достигших 18 лет, обязательным условием является согласие одного из родителей или опекуна.

Фото: АМО «Приволжский район»

Служба занятости оказывает материальную поддержку юным работникам в размере 3 тыс. рублей за каждый отработанный месяц. Чтобы подобрать подходящую вакансию несовершеннолетнему в возрасте от 14 до 18 лет, необходимо обратиться в кадровые центры «Работа России». Специалисты службы занятости во время каникул особенное внимание уделяют трудоустройству подростков из группы риска. Центры занятости населения ведут поименный учет подростков, состоящих на профилактическом учете в комиссиях по делам несовершеннолетних. С каждым ребенком работают персонально: приглашают в центр занятости, предлагают варианты трудоустройства, организуют профориентационное тестирование.

Фото: АМО «Приволжский район»